成都鐵路學校【管理規(guī)范】，【治學嚴謹】，【教風正】、【學風濃】、校風好，擁有品牌高職院校、知名企業(yè)的專家、教授、學者、名人、高級工程師、工程師、高級技師、技師等組成的搭配當、素養(yǎng)好、成績高、【能力強】、【有愛心】、【有責任】的領(lǐng)導班子和師資隊伍！

1、成都鐵路學校鐵路機制保障：學校組建了由校長掛帥的就業(yè)安排體系，有專門的發(fā)展籌劃處、長三角辦事處、上海聯(lián)絡(luò)辦公室、北京聯(lián)絡(luò)辦公室、廣東聯(lián)絡(luò)辦公室、福建聯(lián)絡(luò)辦公室開發(fā)就業(yè)市場，在全國范圍內(nèi)組建健全了就業(yè)安排網(wǎng)絡(luò)，讓學生有充分的就業(yè)選擇空間，體現(xiàn)優(yōu)質(zhì)優(yōu)崗！

2、法律保障：學生報 道注冊時，學生、學生家長（或代表）與學校或企業(yè)簽署有法律保障的就業(yè)安排合同！

3、成都鐵路學校訂單保障：學校發(fā)展籌劃處、長三角辦事處等與一大批500強知名企業(yè)簽署了定向培養(yǎng)協(xié)議，根據(jù)企業(yè)的人才需求，學生入學后按照企業(yè)的訂單要求進行培養(yǎng)，做到就業(yè)方向明確！

4、培養(yǎng)過程保障：在整個教育學習環(huán)節(jié)中，從專業(yè)課程設(shè)置、實 際學習安排、學生的職業(yè)生涯設(shè)計等，全方位扎扎實實打好學生高薪就業(yè)的基礎(chǔ)！

5、安排過程保障：認真遵照執(zhí)行國家“三相結(jié)合”就業(yè)政策，堅持“學校有責推薦、用人單位面試、學生自愿選擇”的原則，認真執(zhí)行我校“就業(yè)服務(wù)過程”體系，實施優(yōu)生先推、優(yōu)生優(yōu)推、技、能技術(shù)達標的前提下可跨專業(yè)擇業(yè)的優(yōu)惠政策！

成都鐵路學校就業(yè)情況及就業(yè)前景介紹

品牌就業(yè)    鄭重承 - 諾：

1、保障思想品德好、身體情況好、行為習慣好、專業(yè)理論達標、技、能技術(shù)達標并取得有關(guān)技、能等級證書或職業(yè)技術(shù)職稱證書的畢業(yè)生100%步入優(yōu)質(zhì)企業(yè)、優(yōu)質(zhì)崗位高薪就業(yè)；

2、學生在校期間，經(jīng)過社會實 際可得到5000---10000元的勞動報酬；第三學年（第四學年）頂崗實習期間，可得到不低于在校學習期間總學費的勞動報酬；

3、對認真執(zhí)行學校就業(yè)安排管理辦法的學生，在就業(yè)和安排服務(wù)上學校永遠負責