培養(yǎng)目標(biāo)：培養(yǎng)能適應(yīng)為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)需要的德智體全面發(fā)展的具有管理、經(jīng)濟(jì)、法律等基本理論，熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)管理的基本原理和方法，具備對(duì)企業(yè)管理中的實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行研究分析與處理的能力，能從事企業(yè)生產(chǎn)管理、人事管理、質(zhì)量管理、營(yíng)銷管理等工作的德才兼?zhèn)涞?a href="http://www.ycmtyy3.com/plus/view.php?aid=6863">工商管理學(xué)科的中高級(jí)應(yīng)用型專門人才。

主干課程：經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)、經(jīng)濟(jì)數(shù)學(xué)、管理學(xué)基礎(chǔ)、會(huì)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)、統(tǒng)計(jì)學(xué)基礎(chǔ)、管理學(xué)原理、生產(chǎn)與運(yùn)作管理、財(cái)務(wù)管理、管理信息系統(tǒng)、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、質(zhì)量管理學(xué)、電子商務(wù)、商務(wù)英語(yǔ)等。

1、經(jīng)濟(jì)法

基本內(nèi)容和要求：通過(guò)本課程的教學(xué)，能使學(xué)生掌握一些經(jīng)濟(jì)法的基礎(chǔ)知識(shí)；熟悉一些常有的重要經(jīng)濟(jì)法律、法規(guī)的基礎(chǔ)內(nèi)容；增強(qiáng)法制觀念并初步運(yùn)用自己所學(xué)過(guò)的法律知識(shí)觀察、分析、處理有關(guān)實(shí)際問(wèn)題的能力。

2、經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)

基本內(nèi)容和要求：通過(guò)這門課程的學(xué)習(xí)，要求學(xué)生掌握現(xiàn)代西方經(jīng)濟(jì)學(xué)的基本概念與基本理論，掌握西方經(jīng)濟(jì)學(xué)所運(yùn)用的基本分析方法，以作為學(xué)習(xí)其他課程的基礎(chǔ)。

3、市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)

基本內(nèi)容和要求：通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)，要求學(xué)生運(yùn)用市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)的理論和方法與企業(yè)的營(yíng)銷管理實(shí)踐緊密結(jié)合，準(zhǔn)確地預(yù)測(cè)和把握市場(chǎng)。

4、市場(chǎng)營(yíng)銷實(shí)務(wù)

基本內(nèi)容和要求：是為培養(yǎng)適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的、應(yīng)用型的專業(yè)人才服務(wù)的。主要研究市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)及其規(guī)律性，是一門建立在經(jīng)濟(jì)科學(xué)、行為科學(xué)、現(xiàn)代管理理論基礎(chǔ)之上的應(yīng)用科學(xué)，具有綜合性、邊緣性的特點(diǎn)，屬于管理學(xué)范疇課程的核心內(nèi)容。

5、管理學(xué)基礎(chǔ)

基本內(nèi)容和要求：是本專業(yè)的一門專業(yè)技術(shù)課，旨在使學(xué)生比較系統(tǒng)地掌握管理的基本理論、方法和技術(shù)，熟練運(yùn)用管理學(xué)知識(shí)指導(dǎo)實(shí)際管理工作，同時(shí)為其他管理類課程打下理論基礎(chǔ)。

6、國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)

基本內(nèi)容與要求：要求學(xué)生掌握國(guó)際貿(mào)易的實(shí)務(wù)知識(shí)，在進(jìn)出口業(yè)務(wù)活動(dòng)中，能正確貫徹我國(guó)對(duì)外貿(mào)易的方針政策和經(jīng)營(yíng)意圖，確保最佳經(jīng)濟(jì)效益，并且能按國(guó)際規(guī)范辦事。

7、人力資源管理

基本內(nèi)容與要求：通過(guò)本課程的學(xué)習(xí)，使學(xué)生掌握人力資源管理的基本知識(shí)，學(xué)會(huì)用人力資源理論分析和解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題的方法，樹(shù)立合理利用人力資源的觀念。

8、技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)

基本內(nèi)容與要求：本課程研究技術(shù)領(lǐng)域經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和經(jīng)濟(jì)規(guī)律，研究技術(shù)進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間的相互關(guān)系的科學(xué)，具體地說(shuō)，技術(shù)經(jīng)濟(jì)學(xué)就是在社會(huì)再生產(chǎn)過(guò)程中，根據(jù)國(guó)家的政治、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)、資源和國(guó)防等具體條件來(lái)分析計(jì)算和論證各種技術(shù)政策、技術(shù)措施和技術(shù)方案及其經(jīng)濟(jì)效益，并在多方案比較中選擇最優(yōu)方案的一門應(yīng)用科學(xué)。

9、商務(wù)禮儀、商務(wù)談判與推銷技巧

基本內(nèi)容與要求：本課程專門講解商務(wù)活動(dòng)中需要注意的禮儀規(guī)范。需要提升對(duì)自我在恰當(dāng)?shù)男袨?、態(tài)度和裝扮等方面的認(rèn)知，特別是在跨文化工作環(huán)境下工作的員工，更需要了解在工作場(chǎng)所如何地舉止得體，如何著裝能讓自己表現(xiàn)得專業(yè)。通過(guò)學(xué)習(xí)這門全新的人文應(yīng)用科學(xué)——商務(wù)禮儀，能夠讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到商務(wù)禮儀在企業(yè)文化和企業(yè)發(fā)展中的重要作用，并直接提高學(xué)生的素質(zhì)修養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)商務(wù)談判概述、商務(wù)談判的組織與管理、商務(wù)談判策略、商務(wù)談判的思維與溝通、國(guó)際商務(wù)談判、商務(wù)談判禮儀、推銷與推銷人員、推銷心理與推銷模式、顧客開(kāi)發(fā)、推銷接近與洽談、顧客異議處理與成交、推銷管理，使學(xué)生掌握商務(wù)談判與推銷活動(dòng)的原理、方法、策略和技巧。

1.工作崗位：

畢業(yè)生主要從事各類企業(yè)單位工商企業(yè)基層管理、職業(yè)經(jīng)理人、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、行政管理、文員等崗位。

2.職業(yè)：

畢業(yè)生可從事：商業(yè)企業(yè)的部門經(jīng)理助理、企業(yè)策劃師、部門的主管、商務(wù)策劃專員、人力資源管理部經(jīng)理助理、辦公室主任助理、人力資源培訓(xùn)師、等企業(yè)管理類相關(guān)的職業(yè)。

3.就業(yè)范圍：

本專業(yè)學(xué)生的就業(yè)范圍主要涉及私營(yíng)企業(yè)、港澳投資企業(yè)、國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)等管理相關(guān)類工作。

4.職業(yè)資格證書(shū)與發(fā)證機(jī)關(guān)：

信用管理師（人力資源與社會(huì)保障部）

職業(yè)經(jīng)理人（人力資源與社會(huì)保障部）

人力資源管理師（人力資源與社會(huì)保障部）

1.全面掌握工商管理相關(guān)專業(yè)所需的基本知識(shí)與綜合技能，具有將現(xiàn)代管歷理念運(yùn)用到企業(yè)實(shí)踐上的能力；

2.利用現(xiàn)代工商管理知識(shí)與分析工具，科學(xué)地觀察和分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐，能夠利用所學(xué)知識(shí)解決管理中的基本問(wèn)題；

3.了解企業(yè)決策與計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制和領(lǐng)導(dǎo)工作的方法；

4.掌握企業(yè)的戰(zhàn)略管理和決策；

5.掌握會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，具備基本會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理能力；

6.掌握企業(yè)經(jīng)營(yíng)宏觀背景和微觀條件；

7.初步具備職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)素質(zhì)