揚(yáng)州大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)考研真題2022版本正式公開!

會(huì)計(jì)學(xué)因?yàn)槿瞬判枨罅看?,就業(yè)范圍廣闊,受到不少考研學(xué)生的青睞。為了讓想要報(bào)考揚(yáng)州大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)碩士研究生的同學(xué)們更加全面的復(fù)習(xí)備考,高頓小編幫大家整理了2022年揚(yáng)州大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)考研真題,本套試卷滿分150分,包含簡答題、論述題和案例分析三大板塊,請注意查收~   一、簡答題(共6小題,每小題10分,共60分)   1、什么是管理者?對不同職位層級的管理者有何不同的職責(zé)要求?   2、簡述21世紀(jì)管理者面臨的主要挑戰(zhàn)。   3、要分析根據(jù)決策主體不同而劃分的兩種決策類型的優(yōu)缺點(diǎn)。   4、簡述非正式組織及其作用。   5、簡述企業(yè)管理中激勵(lì)的作用。6簡述影響管理道德的因素。   二、論述題(共2小題,每小題30分,共60分)   1、根據(jù)所學(xué)的管理理論,談?wù)勗鯓优囵B(yǎng)管理能力,做一名合格的管理者?   2、分析赫茨伯格的雙因素理論中,何為保健因素?何為激勵(lì)因素?雙因素理論對管理者有哪些啟示?   三、案例分析題(共30分)   案例材料:   2021年7月,河南遭遇特大暴雨導(dǎo)致洪災(zāi)發(fā)生。隨后,國內(nèi)企業(yè)紛紛宣布捐款賑災(zāi),其中國潮運(yùn)動(dòng)品牌鴻星爾克因在自身經(jīng)營狀況欠佳的情況下宣布捐贈(zèng)5000萬物資賑災(zāi)后,迅速“出圈”,被網(wǎng)民送上微博熱搜,成為大眾關(guān)注焦點(diǎn)。隨著鴻星爾克捐款事件熱度的提升,大眾又掀起了一輪鴻星爾克產(chǎn)品搶購狂潮。眾多網(wǎng)民自發(fā)進(jìn)入鴻星爾克淘寶旗艦店及抖音直播間購買產(chǎn)品,表示以此支持良心企業(yè)。面對網(wǎng)民熱烈的支持舉動(dòng),鴻星爾克董事長在直播間發(fā)出呼吁,勸導(dǎo)網(wǎng)民理性消費(fèi)。   問題1:請談?wù)勀銓櫺菭柨嗽谧陨斫?jīng)營狀況欠佳的情況下,勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任這一行為的看法?(15分)   問題2:請結(jié)合上述材料,分析企業(yè)社會(huì)責(zé)任和企業(yè)持久競爭力之間的關(guān)系。(15分)   注:本套試題為2022年揚(yáng)州大學(xué)803管理學(xué)考研真題。   本文內(nèi)容手動(dòng)整理自揚(yáng)州大學(xué)研究生招生網(wǎng),供大家參考。   以上就是有關(guān)【揚(yáng)州大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)考研真題2022版本正式公開!】的資料整合,現(xiàn)在備考的小伙伴正在緊張的復(fù)習(xí)階段,準(zhǔn)備考研的同學(xué)們也可以開始搜集信息了,如果大家有任何想要了解的考研資訊、信息,都可以登陸高頓考研考試網(wǎng)站,里面內(nèi)容更加豐富哦~   別急,學(xué)姐悄悄為2024考研的同學(xué)們爭取到了一些福利,包含各種備考資料和相關(guān)信息——點(diǎn)擊下方藍(lán)色圖片就能免費(fèi)領(lǐng)取啦,快沖,手慢無~