人力資源管理師的考試科目有哪些

人力資源管理師是由國家人力資源和社會保障部統(tǒng)一組織開展的考試,參加考試合格之后,會得到頒發(fā)的人力資源管理師證書。人力資源師考試主要分為《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識與實(shí)務(wù)》兩部分,通過兩部分考試之后,可順利拿證??荚嚿婕暗降膬?nèi)容有人力資源與規(guī)劃以及培訓(xùn)與開發(fā)還有績效管理等多方面的內(nèi)容。人力資源管理師證國家認(rèn)可嗎?人力資源管理師證的鑒定機(jī)構(gòu)?人力資源管理師的就業(yè)前景如何?
人力資源管理師證國家認(rèn)可嗎
人力資源管理師證由國家人力資源社會保障部頒發(fā)相應(yīng)等級的職業(yè)資格證書,實(shí)行統(tǒng)一編號登記管理和國家勞動部官方網(wǎng)站網(wǎng)上查詢,是相關(guān)人員求職、任職、晉升、包括出國等的法律上的有效證件,可記入檔案、全國通用。
人力資源管理師證的鑒定機(jī)構(gòu)
由國家人力資源社會保障部統(tǒng)一鑒定,鑒定合格者按照有關(guān)規(guī)定授予人力資源和社會保障部統(tǒng)一印制的《專業(yè)技術(shù)資格證書》,此證書全國通用。
人力資源師的就業(yè)前景
目前我國大部分企業(yè)中的人事部門已轉(zhuǎn)化為人力資源部門,而掌握專業(yè)人力資源管理知識,擁有職業(yè)資格證書的從業(yè)人員極其稀少,據(jù)了解HR人才的缺口在全國達(dá)50萬人以上,僅上海保守估計(jì)缺口就在4萬人左右,大連已達(dá)到3萬人左右,全國已有13000多人參加了該職業(yè)的資格認(rèn)證,該職業(yè)的人才已成為社會中的緊缺人才,經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),擁有資格證書的HR人才,已成為企業(yè)爭奪的對象。
