國(guó)外航空公司為提高在中國(guó)航空運(yùn)輸市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力，開(kāi)始聘用中國(guó)籍的乘務(wù)員。去年阿聯(lián)酋航空公司、德國(guó)漢莎 航空公司、新加坡航空公司、新西蘭航空公旬、大韓航空公司、卡塔爾航空公司、全日空航空公司和亞洲航空公司等 到中國(guó)招聘空中乘務(wù)員，國(guó)外航空公司對(duì)中國(guó)乘務(wù)員的市場(chǎng)需求量將隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展呈不斷上升趨勢(shì)。

　　國(guó)外航空公司招聘引起"空姐熱"的一個(gè)原因是;國(guó)內(nèi)航空公司的空姐工作滿(mǎn)一年后才有資格排隊(duì)上國(guó)際航線(xiàn)， 而外航的空姐一開(kāi)始飛的就是國(guó)際航線(xiàn)，乘務(wù)員的收入一般在5000元至10000元左右;而在外航，薪酬還要更高一些 ，新航的中國(guó)籍空乘的月收入最高能達(dá)到20000元左右，阿聯(lián)酋空乘的年薪最高能達(dá)到24萬(wàn)元，這樣的收入水平的確 非常具有吸引力:而且國(guó)外航空公司更加看重的是心理素質(zhì)、親和力、服務(wù)意識(shí)等綜合素質(zhì)能力，因此到國(guó)外航空就 業(yè)是個(gè)不錯(cuò)的選擇。